Caja Rural de Extremadura ha reunido a representantes de varias organizaciones del tercer sector con el objetivo de revisar y fortalecer las iniciativas destinadas a facilitar la inclusión laboral de personas con discapacidad en la región.
En el encuentro, que permitió poner en común experiencias, necesidades y nuevas líneas de actuación. participaron representantes de Aprosuba 3-Plena inclusión Badajoz, la Asociación Oncológica Extremeña, Aexpainba, Cocemfe, la Asociación para la Donación de Médula Ósea de Extremadura y Futuex. Por parte de la entidad financiera asistieron su presidente, Urbano Caballo, y la gerente del Fondo de Educación y Promoción, María Navarro.
En la reunión se abordaron fórmulas para mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad, con la mirada puesta tanto en su autonomía personal como en su integración real en el tejido productivo. Las entidades coincidieron en que la inclusión laboral no solo favorece a quienes acceden a un puesto de trabajo, sino que también aporta diversidad y valor añadido a las empresas.
El Fondo de Educación y Promoción de Caja Rural de Extremadura canaliza buena parte de esta actividad. Para el presente ejercicio está previsto apoyar cerca de un millar de iniciativas de carácter social, cultural, deportivo y cooperativista, así como proyectos vinculados a la promoción de productos extremeños. La inversión asociada ronda los 5,6 millones de euros, procedentes del 15% de los beneficios anuales que la cooperativa destina a este fin.
En el ámbito social la colaboración se extiende a organizaciones como Cruz Roja, Banco de Alimentos, Cáritas, AFAD Recuerda Extremadura, Apnaba, la Casa de la Misericordia, Fundación Primera Fila, Fundación Atrio, la Asociación Regional Parkinson de Extremadura y colectivos de lucha contra el cáncer en ambas provincias, entre otros.
El impulso a la inclusión laboral de personas con discapacidad sigue siendo un reto en España. Según datos recientes del Instituto Nacional de Estadística su tasa de actividad se sitúa muy por debajo de la media general, lo que refuerza la importancia de iniciativas como las de Caja Rural de Extremadura, con un papel relevante para reducir esa brecha y generar oportunidades reales de empleo.